Een wervingsvideo laten maken? Kies voor een oprecht verhaal
Een leuke wervingsvideo of arbeidsmarktvideo laten maken? Goed idee! Het is dé manier om potentiële kandidaten of klanten enthousiast te maken voor jouw organisatie.
Het is bij de productie van een video van belang dat het verhaal goed overkomt. Maar mensen die in een dergelijke film voorkomen realiseren zich niet altijd dat het best lastig is om een verhaal goed te vertellen. Dan valt de term teleprompter (ook wel autocue genoemd) wel eens. Want “dat werkt toch fantastisch?!” In theorie klopt dat.
Waarom je voor een geloofwaardige video beter geen teleprompter gebruikt
Een teleprompter is een handig hulpmiddel voor ingewikkelde uitlegvideo’s, nieuwsbulletins of speeches waarbij geen woord gemist mag worden. Maar het is minder geschikt als je een écht verhaal wilt vertellen. Een boodschap die geloofwaardig, sympathiek en overtuigend moet overkomen wordt niet voorgelezen door mensen die daar nul ervaring mee hebben. De kijker voelt over het algemeen wel aan of een verhaal echt is verteld of is voorgelezen. En met dat laatste scoor je minder want dat draagt niet echt bij aan de geloofwaardigheid van je boodschap.
Uitdagingen met het voorlezen van tekst
Iedereen herkent het: je scrolt door social media en ziet een video waarin iemand ogenschijnlijk zijn verhaal vertelt, maar je voelt meteen dat het een voorgelezen tekst is. Het script van die tekst is niet geschreven op basis van spreektaal. De intonatie is vlak, de zinnen zijn veel te netjes geformuleerd en de spontane pauzes ontbreken. Het gevolg? De boodschap komt minder oprecht over en je haakt af. En dat is zonde, want het verhaal an sich kan wél goed zijn.
Het probleem ontstaat vooral wanneer de spreker geen ervaring heeft met een teleprompter. En een opdrachtgever weinig ervaring heeft met videoproducties. Mensen houden dan te veel vast aan een script. Een videoscript verteld in de basis waar een video over gaat. Maar is zeker niet altijd heilig als het gaat om de manier waarop dingen worden verteld. Voor iemand die nog nooit een telepromter van dichtbij heeft gezien kan het lastig zijn om een tekst goed en geloofwaardig voor te lezen. Dan komen veel mensen vaak ongemakkelijk en onnatuurlijk over. De tekst kan dan perfect zijn voorgelezen, maar de boodschap komt niet eerlijk of goed over.
Hoe ontstaat een goed script voor een bedrijfsvideo?
Een sterk script begint altijd bij de vraag: wat wil je vertellen, aan wie en waarom? Vaak heeft een opdrachtgever of de geïnterviewde zelf alle inhoudelijke kennis. Maar de kunst is om die informatie om te zetten in een goed en interessant verhaal. En dat de gesproken woorden goed overkomen. De kijker moet een goed en eerlijk verhaal voorgeschoteld krijgen.
Dit is een afbeelding uit een film die onderaan deze pagina bekeken kan worden. Wij gaan bij het aannemen van een videoproductie met de opdrachtgever en relevante personen in gesprek en schrijven oa. op basis daarvan een script voor een video. Onze arbeidsmarktvideo’s staan op een website speciaal voor fotografie en film voor arbeidsmarktcommunicatie, hier: Arbeidsmarktcommuncitie videos.
Hoe je eerlijk een verhaal verteld in je wervingsvideo
Als je mensen vrij laat praten behoudt de spreker zijn eigen toon en manier van praten, wat de video veel geloofwaardiger en sympathieker maakt. De juiste antwoorden kun je ook krijgen door gewoon een gesprek aan te gaan en de juiste vragen te stellen.
Wanneer is een teleprompter wél en niet handig?
Ervaren sprekers, nieuwslezers en presentators (denk bijvoorbeeld aan Arjen Lubach) zijn gewend om verhalen van een teleprompter te lezen. De gemiddelde kijker zal niet bedenken dat teksten deels zijn voorgelezen, juist door de ervaring van de presentator. Maar veel mensen hebben geen enkele ervaring met teksten lezen van een teleprompter. Dan is het niet handig om die mensen voor een teleprompter te zetten en te verwachten dat de teksten er heel natuurlijk uitkomen. Een teleprompter kan zeker handig zijn in bepaalde situaties, zoals bijvoorbeeld complexe uitlegvideo’s waarin geen fout mag zitten. Of nieuwsberichten en officiële statements.
Ik zou het gebruik van een teleprompter afraden bij persoonlijke video’s en bedrijfsvideo’s met eigen personeel. In veel situaties is het vaak beter om gewoon een gesprek te voeren. Dan is er ruimte voor spontaniteit en echte emotie. Precies de dingen waarmee je de kijker raakt.
Een van onze videoproducties achter de schermen. Meer lezen over de productie van video en hoe dat er achter de schermen uitziet kun je lezen in de blog: productie van een bedrijfsvideo achter de schermen.
Mijn advies? Kies voor echt
Wil je dat jouw verhaal geloofwaardig overkomt? En laat je een video maken met jullie eigen personeel? Laat iemand dan niet van een scherm lezen maar stel goede vragen en laat het gesprek ontstaan. De kracht van een video zit vaak niet in perfecte zinnen, maar in een oprechte boodschap die natuurlijk overkomt. Besluiten we samen toch om teksten met een teleprompter te laten voorlezen? Dan zorgen wij voor een goede voorbereiding en zullen we onze teleprompter meenemen. Wil je een video laten maken waarbij je boodschap écht overkomt? We horen graag van je. Meer over ons en heel veel voorbeelden van geproduceerde video’s op deze pagina: Videoproductie in Den Haag.
Veel tips voor het laten maken van een arbeidsmarktvideo staan hier: Arbeidsmarktcommunicatie video of werknemer testimonial laten maken? Let dan op de volgende do’s en don’ts.
Als je een leuk idee hebt, een opdracht wil bespreken, of tarieven of een offerte wil aanvragen – stuur dan even een email of bel mij. Tot snel!
Reclamebeeld.nl info@reclamebeeld.nl 06-51520360
Van der Duynstraat 143
2515 NJ Den Haag